3月14日下午，按照市委組織部和廣州工控黨委工作部署，廣州電纜召開2021年度黨支部書記抓基層黨建工作述職評議考核會議，聽取2021年度黨支部書記抓基層黨建工作述職并進行評議考核，部署2022年基層黨建工作。會議由廣州電纜黨委書記、總經理余群光同志主持。公司領導班子成員、各黨支部書記及委員、團委書記、工會干事、黨務人員、紀檢人員，部分黨員干部群眾代表共20人參加會議。

會上，5個黨支部書記就2021年抓基層黨建工作情況依次進行現場述職，公司工會、團委作2021年度工作總結。班子成員逐一對2021年度黨支部書記抓基層黨建工作情況進行了點評，肯定了各黨支部在加強黨的全面領導、黨建引領國有企業做強做優做大、推進“我為群眾辦實事”等方面取得的扎實成效，指出了各黨支部黨建工作存在的“個性”及“共性”問題，并強調要清醒認識黨建方面仍存在用黨的創新理論指導公司改革發展不夠深入、黨建機制運用不足等，各黨支部書記要高度重視，切實采取有效措施加以解決，持續發力、久久為功。

余群光同志強調：2022年是黨的二十大召開之年，也是廣州電纜“1134”戰略規劃關鍵之年。一是各黨支部書記要切實落實基層黨建“第一責任”，緊扣公司全年的目標任務，加強黨建引領，做好“自轉”與“公轉”，推動各項工作邁上高質量發展新臺階。二是各黨支部要深入學習國企黨建會議精神，不斷鞏固深化黨史學習教育成果，持續深化“我為群眾辦實事”工作，探索建立黨史學習教育常態化、長效化制度機制，深入開展“五強五化”示范黨組織創建活動，做到以高質量黨建引領高質量發展。三是以深入開展專項整改為契機，認真反思，舉一反三，堅持以人民為中心，樹牢正確政績觀，把整改工作作為重要政治任務扎實推進，確保成果經得起檢驗。四是不斷強化意識形態底線思維、宣傳陣地管理，深入推進黨風廉政建設和反腐敗工作，一體推進“三不”機制，持續構建公司風清氣正的良好政治生態。

會后，與會人員對各黨支部書記工作述職進行了評議打分。廣州電纜黨委將綜合現場評議和日常工作情況，對各黨支部書記抓基層黨建工作進行綜合評價。